Artikel dan bahan tambahan ini menerangkan penggunaan Ujian Uchida-Kraepelin di sekolah-sekolah di Jepun.
Disyorkan untuk
- Guru yang mencari petunjuk objektif untuk bimbingan pelajar dan pengurusan kelas
- Mencari laluan pendidikan dan kerjaya yang memanfaatkan keunikan setiap pelajar
- Memahami pelajar dengan lebih baik semasa memberikan sokongan untuk memasuki alam pekerjaan
- Menangani kesukaran dalam membina kesepaduan kelas
Mengenal pasti lebih awal pelajar yang mungkin memerlukan sokongan
Di sekolah menengah, seorang guru lazimnya membimbing beberapa puluh orang pelajar. Manusia mempunyai sifat yang kompleks, dan pelajar pada peringkat ini amat sensitif serta berubah dengan cepat dari hari ke hari. Mengurus kelas yang sebegini kompleks bukanlah tugas yang mudah. Sebaik-baiknya, guru memberikan perhatian yang sama kepada setiap pelajar. Namun, dalam amalan, tanggapan guru berbeza-beza: ada pelajar yang menimbulkan kebimbangan dan ada yang kelihatan mampu mengurus diri dengan sedikit campur tangan. Bahagian penting dalam peranan guru ialah mengenal pasti lebih awal pelajar yang mungkin memerlukan perhatian dalam tempoh satu tahun persekolahan yang terhad, lalu memberikan sokongan yang bersesuaian.
Matriks tambahan: mengenal pasti pelajar yang mungkin memerlukan perhatian (PDF terjemahan; contoh laporan keputusan dikekalkan dalam bahasa Jepun).
Melihat pelajar dari pelbagai sudut melalui “mata UK”
Pemerhatian harian merupakan sumber maklumat yang paling kaya dan paling penting untuk memahami pelajar. Walau bagaimanapun, guru juga manusia, maka pemerhatian mereka kadangkala boleh menjadi berat sebelah. Ketika itu, maklumat yang dilihat melalui “mata” selain mata sendiri dapat membantu. “Mata” ini merangkumi guru dan pelajar lain, serta data objektif seperti keputusan ujian dan penyertaan pelajar dalam kegiatan kokurikulum. Ujian Uchida-Kraepelin, yang juga dikenali sebagai Ujian UK, menyediakan salah satu perspektif objektif tersebut. Menggabungkan pemerhatian guru dengan data ujian—“mata UK”—dapat membantu memahami setiap pelajar dan kelas secara lebih menyeluruh.
Mewujudkan peluang untuk pelajar memahami diri sendiri
Selain memberikan maklumat untuk penilaian guru terhadap pelajar dan kelas, Ujian Uchida-Kraepelin mempunyai satu lagi kegunaan pendidikan yang penting: menggalakkan pelajar bertanya kepada diri sendiri, “Siapakah saya?” Melihat hasil Judgment sendiri boleh mendorong pelajar memikirkan, “Apakah ciri-ciri yang saya miliki?” Pelajar sekolah menengah masih meneroka identiti mereka. Keputusan ujian boleh menjadi salah satu titik permulaan untuk memikirkan ciri tingkah laku mereka. Pelajar tidak perlu memaksa diri menerima keputusan tersebut; mempertimbangkan dengan teliti perkara yang sesuai dan yang tidak sesuai dengan diri mereka dapat membantu membina pemahaman diri. Refleksi terhadap cara mereka sendiri bekerja juga berkait secara semula jadi dengan pendidikan kerjaya.
Untuk menggunakan Ujian Uchida-Kraepelin, ujian aptitud dan personaliti berasaskan aktiviti kerja yang boleh dijalankan dengan kaedah yang sama di Jepun dan di luar Jepun, sila hubungi pengedar terdekat di negara atau wilayah anda.
Pengedar di Asia Timur
- Korea Selatan
- Korea Management Association
- Kawasan perkhidmatan utama: Seoul, Daegu, Busan, Gwangju, Jeju
- Perkhidmatan lain yang tersedia bersama Ujian Uchida-Kraepelin: Perundingan pengurusan
- Bahasa yang disokong: Bahasa Korea
- Korea Management Association
- Tanah Besar China
- Shanghai Oracle Bay Enterprise Group, Co., Ltd.
- Kawasan perkhidmatan utama: Shanghai, Nanjing, Suzhou, Wuxi, Changzhou, Zhenjiang, Yancheng, Nantong, Nanning, Ningbo, Bengbu, Xining, Yinchuan
- Perkhidmatan lain yang tersedia bersama Ujian Uchida-Kraepelin: Pembangunan sumber manusia
- Bahasa yang disokong: Bahasa Cina
- NINGBO NAPU TRADE CO., LTD.
- Kawasan perkhidmatan utama: Ningbo, Shanghai, Shenzhen, Dongguan
- Perkhidmatan lain yang tersedia bersama Ujian Uchida-Kraepelin: Perundingan pembuatan, Pembuatan tanpa kilang sendiri
- Bahasa yang disokong: Bahasa Cina, Bahasa Jepun
- Shanghai Oracle Bay Enterprise Group, Co., Ltd.
- Hong Kong
- N-ERVE TECHNOLOGY
- Kawasan perkhidmatan utama: Hong Kong
- Perkhidmatan lain yang tersedia bersama Ujian Uchida-Kraepelin: Perundingan pembuatan, Pembuatan tanpa kilang sendiri, Pengambilan pekerja
- Bahasa yang disokong: Bahasa Jepun, Bahasa Cina
- N-ERVE TECHNOLOGY
- Taiwan
- Pasona Taiwan
- Kawasan perkhidmatan utama: Taipei, Hsinchu, Kaohsiung
- Perkhidmatan lain yang tersedia bersama Ujian Uchida-Kraepelin: Perundingan sumber manusia, Pembangunan sumber manusia, Pengambilan pekerja
- Bahasa yang disokong: Bahasa Jepun, Bahasa Cina
- Pasona Taiwan
Pengedar di Asia Tenggara
- Thailand
- Krung Asia Insight
- Kawasan perkhidmatan utama: Bangkok, seluruh Thailand
- Perkhidmatan lain yang tersedia bersama Ujian Uchida-Kraepelin: Perundingan kemasukan pasaran Thailand
- Bahasa yang disokong: Bahasa Thai, Bahasa Jepun
- Waguri
- Kawasan perkhidmatan utama: Bangkok, Chon Buri, Rayong, Nakhon Ratchasima, Chiang Mai, Lamphun
- Perkhidmatan lain yang tersedia bersama Ujian Uchida-Kraepelin: Perundingan sumber manusia
- Bahasa yang disokong: Bahasa Jepun
- Pasona HR Consulting Recruitment (Thailand)
- Kawasan perkhidmatan utama: Bangkok
- Perkhidmatan lain yang tersedia bersama Ujian Uchida-Kraepelin: Pengambilan pekerja, Perundingan sumber manusia
- Bahasa yang disokong: Bahasa Jepun, Bahasa Thai
- TRAINING AND SEMINAR KOTSUKOTSU
- Kawasan perkhidmatan utama: Bangkok
- Perkhidmatan lain yang tersedia bersama Ujian Uchida-Kraepelin: Pembangunan sumber manusia, Pengambilan pekerja
- Bahasa yang disokong: Bahasa Jepun, Bahasa Thai
- Krung Asia Insight
- Vietnam
- Kosaido HR Vietnam
- Kawasan perkhidmatan utama: Hanoi (lawatan perkhidmatan tersedia untuk Bandar Ho Chi Minh, Da Nang dan lokasi lain)
- Perkhidmatan lain yang tersedia bersama Ujian Uchida-Kraepelin: Pengambilan pekerja, Pembangunan sumber manusia, Perundingan kemasukan pasaran Vietnam
- Bahasa yang disokong: Bahasa Jepun, Bahasa Vietnam
- Success Partner
- Kawasan perkhidmatan utama: Ho Chi Minh City, Hanoi
- Perkhidmatan lain yang tersedia bersama Ujian Uchida-Kraepelin: Pembangunan organisasi
- Bahasa yang disokong: Bahasa Vietnam
- Kosaido HR Vietnam
- Myanmar
- J-SAT CONSULTING
- Kawasan perkhidmatan utama: Yangon, Mandalay
- Perkhidmatan lain yang tersedia bersama Ujian Uchida-Kraepelin: Pengambilan pekerja, Perundingan kemasukan pasaran Myanmar, Pendidikan bahasa Jepun
- Bahasa yang disokong: Bahasa Jepun, Bahasa Myanmar
- J-SAT CONSULTING
- Kemboja
- Creative Diamond Links
- Kawasan perkhidmatan utama: Phnom Penh
- Perkhidmatan lain yang tersedia bersama Ujian Uchida-Kraepelin: Pengambilan pekerja
- Bahasa yang disokong: Bahasa Jepun, Bahasa Khmer
- Creative Diamond Links
- Malaysia
- Pasona HR MALAYSIA
- Kawasan perkhidmatan utama: Kuala Lumpur
- Perkhidmatan lain yang tersedia bersama Ujian Uchida-Kraepelin: Pengambilan pekerja
- Bahasa yang disokong: Bahasa Jepun, Bahasa Melayu, Bahasa Inggeris
- Pasona HR MALAYSIA
- Laos
- Lao-Japan Gateway
- Kawasan perkhidmatan utama: Vientiane
- Perkhidmatan lain yang tersedia bersama Ujian Uchida-Kraepelin: Cybozu Kintone, Perundingan kemasukan pasaran Laos
- Bahasa yang disokong: Bahasa Jepun, Bahasa Lao
- Lao-Japan Gateway
- Indonesia
- Bruggen Batavia Indonesia
- Kawasan perkhidmatan utama: Jakarta, Bekasi
- Perkhidmatan lain yang tersedia bersama Ujian Uchida-Kraepelin: Perundingan sumber manusia, Perundingan undang-undang, Perundingan visa
- Bahasa yang disokong: Bahasa Jepun, Bahasa Indonesia, Bahasa Inggeris
- Japan Asia Consultants
- Kawasan perkhidmatan utama: Jakarta, Bekasi
- Perkhidmatan lain yang tersedia bersama Ujian Uchida-Kraepelin: Kemasukan pasaran dan penubuhan syarikat di Indonesia, Perakaunan dan simpan kira, Percukaian, Urusan buruh, Urusan undang-undang, Visa
- Bahasa yang disokong: Bahasa Jepun, Bahasa Indonesia, Bahasa Inggeris
- Bruggen Batavia Indonesia
- Filipina
- One World Human Resources Development
- Kawasan perkhidmatan utama: Manila, Quezon
- Perkhidmatan lain yang tersedia bersama Ujian Uchida-Kraepelin: Pendidikan bahasa Jepun, Pembangunan sumber manusia
- Bahasa yang disokong: Bahasa Jepun, Bahasa Tagalog, Bahasa Inggeris
- One World Human Resources Development
- Singapura
- Pasona Singapore
- Kawasan perkhidmatan utama: Singapore
- Perkhidmatan lain yang tersedia bersama Ujian Uchida-Kraepelin: Pengambilan pekerja, Perundingan sumber manusia
- Bahasa yang disokong: Bahasa Inggeris
- Pasona Singapore
Pengedar di Asia Selatan
- India
- Pasona India
- Kawasan perkhidmatan utama: Delhi, Gurugram, Chennai, Bengaluru
- Perkhidmatan lain yang tersedia bersama Ujian Uchida-Kraepelin: Pengambilan pekerja
- Bahasa yang disokong: Bahasa Jepun, Bahasa Hindi, Bahasa Inggeris
- Pasona India
Jika anda tidak dapat mencari pengedar berdekatan atau ingin menjalankan ujian di beberapa wilayah, sila hubungi kami melalui borang hubungan.