Kiến thức về Bài kiểm tra Uchida-Kraepelin

Ứng dụng Bài kiểm tra Uchida-Kraepelin: Quản lý an toàn

日本語  |  English  |  한국어  |  简体中文  |  繁體中文  |  ไทย  |  Tiếng Việt  |  Bahasa Indonesia  |  Bahasa Melayu  |  မြန်မာဘာသာ  |  ភាសាខ្មែរ  |  ພາສາລາວ  |  Filipino  |  हिन्दी

Dành cho những người muốn…

  • Tăng cường quản lý an toàn trong logistics, vận tải, xây dựng, sản xuất, quản lý vệ sinh và công việc tương tự
  • Dùng kiểm tra năng khiếu để xây dựng tập thể ít tai nạn
  • Quản lý toàn bộ tổ chức một cách khách quan
  • Xem xét lại bố trí nhân sự từ góc độ an toàn

Góp phần vào danh tiếng an toàn của đường sắt Nhật Bản

Đường sắt Nhật Bản nổi tiếng thế giới về an toàn và đúng giờ. Tuy nhiên, trong quá khứ đã có thời kỳ thường xuyên xảy ra tai nạn nghiêm trọng làm nhiều người thiệt mạng.
Khoảng năm 1948, ngay sau chiến tranh, Đường sắt Quốc gia Nhật Bản xảy ra nhiều tai nạn nghiêm trọng thuộc trách nhiệm của ngành đường sắt đến mức GHQ phải khuyến nghị cải thiện.
Ngành đường sắt chú ý đến những người gây tai nạn lặp lại. Với nhận định rằng tai nạn không chỉ ngẫu nhiên và có thể có người liên quan nhiều lần, họ thử nhiều cách dự báo xu hướng này.
Khi đó, Bài kiểm tra Uchida-Kraepelin được phát hiện có tương quan với việc gây tai nạn lặp lại.
Đưa bài kiểm tra vào đánh giá năng khiếu góp phần giảm tai nạn thuộc trách nhiệm của ngành từ 1.400 vụ trở lên mỗi năm xuống còn 300 vụ hoặc ít hơn trong vài năm. Tất nhiên, đây là hiệu quả tổng hợp của nhiều biện pháp, kể cả biện pháp ngoài kiểm tra năng khiếu.
Bài gốc giới thiệu rằng Bài kiểm tra Uchida-Kraepelin được quy định thực hiện trong thông tư của Bộ Đất đai, Cơ sở hạ tầng, Giao thông và Du lịch Nhật Bản và tiếp tục hỗ trợ an toàn đường sắt.

Không chỉ tuyển chọn khi tuyển dụng, kiểm tra định kỳ cũng phát huy hiệu quả

Điểm quan trọng khi dùng cho quản lý an toàn là đánh giá năng khiếu lúc tuyển dụng rồi tiếp tục kiểm tra định kỳ để theo dõi thay đổi trong cách làm việc.
Bài gốc lấy vấn đề tai nạn giao thông ở người cao tuổi làm ví dụ và giải thích rằng tốc độ làm việc và khả năng phán đoán có thể giảm theo tuổi. Vấn đề sức khỏe tâm lý như trầm cảm cũng có thể ảnh hưởng đến phán đoán theo nhiều cách.
Kiểm tra định kỳ giúp nhận ra những thay đổi này và giảm tai nạn.
Bài gốc mô tả ngành đường sắt Nhật Bản đã áp dụng kiểm tra bắt buộc ba năm một lần trong thời gian dài, theo một nghĩa là hệ thống đi trước các chương trình kiểm tra căng thẳng sau này.

Từ phòng ngừa tai nạn ở xe buýt, chuyển phát, nhà máy đến Lực lượng Phòng vệ Nhật Bản

Cách ứng dụng quản lý an toàn trong đường sắt mở rộng sang xe buýt, chuyển phát và phòng ngừa tai nạn tại nhà máy, cũng như ngành khác.
Không chỉ công ty tư nhân, Lực lượng Phòng vệ Nhật Bản cũng thực hiện Bài kiểm tra Uchida-Kraepelin với người mới gia nhập.
Bài kiểm tra không chỉ đánh giá năng khiếu vận hành phương tiện đòi hỏi an toàn cao như xe tăng, tàu ngầm, máy bay chiến đấu mà còn làm tư liệu cho nhiều bố trí nhân sự.
Đối với công việc có thao tác thể chất, có thể nói khả năng dự báo cách làm việc của Bài kiểm tra Uchida-Kraepelin đặc biệt cao so với các bài kiểm tra tâm lý khác.
Áp dụng để quản lý an toàn giúp xây dựng tập thể có xác suất gây tai nạn thấp hơn.
Nếu đang gặp khó khăn về quản lý an toàn, đặc biệt trong tuyển chọn hoặc bố trí nhân sự, hãy cân nhắc sử dụng bài kiểm tra.


Để sử dụng Bài kiểm tra Uchida-Kraepelin, một bài kiểm tra năng lực và tính cách dựa trên hoạt động làm việc có thể được thực hiện theo cùng một phương pháp tại Nhật Bản và ở nước ngoài, vui lòng liên hệ nhà phân phối gần nhất tại quốc gia hoặc khu vực của bạn.

Nhà phân phối tại Đông Á

  • Hàn Quốc
    • Korea Management Association
      • Khu vực phục vụ chính: Seoul, Daegu, Busan, Gwangju, Jeju
      • Các dịch vụ có thể sử dụng cùng Bài kiểm tra Uchida-Kraepelin: Tư vấn quản trị
      • Ngôn ngữ hỗ trợ: Tiếng Hàn
  • Trung Quốc đại lục
    • Shanghai Oracle Bay Enterprise Group, Co., Ltd.
      • Khu vực phục vụ chính: Shanghai, Nanjing, Suzhou, Wuxi, Changzhou, Zhenjiang, Yancheng, Nantong, Nanning, Ningbo, Bengbu, Xining, Yinchuan
      • Các dịch vụ có thể sử dụng cùng Bài kiểm tra Uchida-Kraepelin: Phát triển nguồn nhân lực
      • Ngôn ngữ hỗ trợ: Tiếng Trung
    • NINGBO NAPU TRADE CO., LTD.
      • Khu vực phục vụ chính: Ningbo, Shanghai, Shenzhen, Dongguan
      • Các dịch vụ có thể sử dụng cùng Bài kiểm tra Uchida-Kraepelin: Tư vấn sản xuất, Sản xuất không sở hữu nhà máy
      • Ngôn ngữ hỗ trợ: Tiếng Trung, Tiếng Nhật
  • Hồng Kông
    • N-ERVE TECHNOLOGY
      • Khu vực phục vụ chính: Hong Kong
      • Các dịch vụ có thể sử dụng cùng Bài kiểm tra Uchida-Kraepelin: Tư vấn sản xuất, Sản xuất không sở hữu nhà máy, Tuyển dụng nhân sự
      • Ngôn ngữ hỗ trợ: Tiếng Nhật, Tiếng Trung
  • Đài Loan
    • Pasona Taiwan
      • Khu vực phục vụ chính: Taipei, Hsinchu, Kaohsiung
      • Các dịch vụ có thể sử dụng cùng Bài kiểm tra Uchida-Kraepelin: Tư vấn nhân sự, Phát triển nguồn nhân lực, Tuyển dụng nhân sự
      • Ngôn ngữ hỗ trợ: Tiếng Nhật, Tiếng Trung

Nhà phân phối tại Đông Nam Á

  • Thái Lan
    • Krung Asia Insight
      • Khu vực phục vụ chính: Bangkok, toàn Thái Lan
      • Các dịch vụ có thể sử dụng cùng Bài kiểm tra Uchida-Kraepelin: Tư vấn gia nhập thị trường Thái Lan
      • Ngôn ngữ hỗ trợ: Tiếng Thái, Tiếng Nhật
    • Waguri
      • Khu vực phục vụ chính: Bangkok, Chon Buri, Rayong, Nakhon Ratchasima, Chiang Mai, Lamphun
      • Các dịch vụ có thể sử dụng cùng Bài kiểm tra Uchida-Kraepelin: Tư vấn nhân sự
      • Ngôn ngữ hỗ trợ: Tiếng Nhật
    • Pasona HR Consulting Recruitment (Thailand)
      • Khu vực phục vụ chính: Bangkok
      • Các dịch vụ có thể sử dụng cùng Bài kiểm tra Uchida-Kraepelin: Tuyển dụng nhân sự, Tư vấn nhân sự
      • Ngôn ngữ hỗ trợ: Tiếng Nhật, Tiếng Thái
    • TRAINING AND SEMINAR KOTSUKOTSU
      • Khu vực phục vụ chính: Bangkok
      • Các dịch vụ có thể sử dụng cùng Bài kiểm tra Uchida-Kraepelin: Phát triển nguồn nhân lực, Tuyển dụng nhân sự
      • Ngôn ngữ hỗ trợ: Tiếng Nhật, Tiếng Thái
  • Việt Nam
    • Kosaido HR Vietnam
      • Khu vực phục vụ chính: Hanoi (có thể đến cung cấp dịch vụ tại TP. Hồ Chí Minh, Đà Nẵng và các địa điểm khác)
      • Các dịch vụ có thể sử dụng cùng Bài kiểm tra Uchida-Kraepelin: Tuyển dụng nhân sự, Phát triển nguồn nhân lực, Tư vấn gia nhập thị trường Việt Nam
      • Ngôn ngữ hỗ trợ: Tiếng Nhật, Tiếng Việt
    • Success Partner
      • Khu vực phục vụ chính: Ho Chi Minh City, Hanoi
      • Các dịch vụ có thể sử dụng cùng Bài kiểm tra Uchida-Kraepelin: Phát triển tổ chức
      • Ngôn ngữ hỗ trợ: Tiếng Việt
  • Myanmar
    • J-SAT CONSULTING
      • Khu vực phục vụ chính: Yangon, Mandalay
      • Các dịch vụ có thể sử dụng cùng Bài kiểm tra Uchida-Kraepelin: Tuyển dụng nhân sự, Tư vấn gia nhập thị trường Myanmar, Đào tạo tiếng Nhật
      • Ngôn ngữ hỗ trợ: Tiếng Nhật, Tiếng Myanmar
  • Campuchia
    • Creative Diamond Links
      • Khu vực phục vụ chính: Phnom Penh
      • Các dịch vụ có thể sử dụng cùng Bài kiểm tra Uchida-Kraepelin: Tuyển dụng nhân sự
      • Ngôn ngữ hỗ trợ: Tiếng Nhật, Tiếng Khmer
  • Malaysia
    • Pasona HR MALAYSIA
      • Khu vực phục vụ chính: Kuala Lumpur
      • Các dịch vụ có thể sử dụng cùng Bài kiểm tra Uchida-Kraepelin: Tuyển dụng nhân sự
      • Ngôn ngữ hỗ trợ: Tiếng Nhật, Tiếng Mã Lai, Tiếng Anh
  • Lào
    • Lao-Japan Gateway
      • Khu vực phục vụ chính: Vientiane
      • Các dịch vụ có thể sử dụng cùng Bài kiểm tra Uchida-Kraepelin: Cybozu Kintone, Tư vấn gia nhập thị trường Lào
      • Ngôn ngữ hỗ trợ: Tiếng Nhật, Tiếng Lào
  • Indonesia
    • Bruggen Batavia Indonesia
      • Khu vực phục vụ chính: Jakarta, Bekasi
      • Các dịch vụ có thể sử dụng cùng Bài kiểm tra Uchida-Kraepelin: Tư vấn nhân sự, Tư vấn pháp lý, Tư vấn thị thực
      • Ngôn ngữ hỗ trợ: Tiếng Nhật, Tiếng Indonesia, Tiếng Anh
    • Japan Asia Consultants
      • Khu vực phục vụ chính: Jakarta, Bekasi
      • Các dịch vụ có thể sử dụng cùng Bài kiểm tra Uchida-Kraepelin: Gia nhập thị trường và thành lập công ty tại Indonesia, Kế toán và ghi sổ, Thuế, Lao động, Pháp lý, Thị thực
      • Ngôn ngữ hỗ trợ: Tiếng Nhật, Tiếng Indonesia, Tiếng Anh
  • Philippines
    • One World Human Resources Development
      • Khu vực phục vụ chính: Manila, Quezon
      • Các dịch vụ có thể sử dụng cùng Bài kiểm tra Uchida-Kraepelin: Đào tạo tiếng Nhật, Phát triển nguồn nhân lực
      • Ngôn ngữ hỗ trợ: Tiếng Nhật, Tiếng Tagalog, Tiếng Anh
  • Singapore
    • Pasona Singapore
      • Khu vực phục vụ chính: Singapore
      • Các dịch vụ có thể sử dụng cùng Bài kiểm tra Uchida-Kraepelin: Tuyển dụng nhân sự, Tư vấn nhân sự
      • Ngôn ngữ hỗ trợ: Tiếng Anh

Nhà phân phối tại Nam Á

  • Ấn Độ
    • Pasona India
      • Khu vực phục vụ chính: Delhi, Gurugram, Chennai, Bengaluru
      • Các dịch vụ có thể sử dụng cùng Bài kiểm tra Uchida-Kraepelin: Tuyển dụng nhân sự
      • Ngôn ngữ hỗ trợ: Tiếng Nhật, Tiếng Hindi, Tiếng Anh

Nếu không tìm thấy nhà phân phối gần bạn hoặc muốn tổ chức kiểm tra tại nhiều khu vực, vui lòng liên hệ với chúng tôi qua biểu mẫu liên hệ.